En tant que génération qui vivra toute sa vie en subissant les effets négatifs du changement climatique, les jeunes doivent avoir leur mot à dire dans les négociations sur le changement climatique !

 

À cette fin, UN CC:Learn s’est associé au Programme des jeunes négociateurs pour le climat (CYNP en anglais) pour former les futurs jeunes négociateurs pour le climat.

 

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En octobre 2022, UN CC :Learn s’est associé au Programme des jeunes négociateurs pour le climat (CYNP en anglais) afin d’offrir deux sessions à plus de 40 jeunes négociateurs dans le cadre de la formation des jeunes négociateurs du CYNP. La formation visait à fournir aux jeunes de plusieurs pays différents les connaissances et les compétences nécessaires pour s’engager dans des négociations efficaces lors de conférences clés sur le changement climatique, notamment la COP27.

Le CYNP fait partie du Future Leaders Network et a été créé pour donner aux jeunes les moyens de négocier dans le cadre des délégations officielles de leur pays aux principales conférences sur le climat, apportant ainsi un angle aux négociations qui tient compte des besoins et des aspirations des jeunes. Le programme forme, connecte et habilite les jeunes négociateurs à participer de manière significative aux négociations de la Convention-cadre des Nations Unies sur les changements climatiques (CCNUCC), ce qui leur permet d’étendre l’agenda climatique sur le plan multilatéral et de parvenir à la justice climatique pour les jeunes générations.

Les deux sessions dispensées par UN CC:Learn étaient espacées de deux semaines et tenues deux fois pour permettre aux jeunes négociateurs de différents fuseaux horaires de rejoindre les sessions qui leur convenaient le mieux. La première session a fourni un aperçu du CCNUCC processus de négociation, des compétences en négociation et un exercice de simulation d’introduction axé sur les préparatifs de la négociation d’un sujet. La deuxième session a couvert les communications et le travail avec les médias, la préparation et la négociation d’une position nationale, et s’est terminée par une simulation de négociation où les participants ont préparé et prononcé des déclarations d’ouverture.

Le premier programme de formation du CYNP s’est terminé en novembre 2022 et a permis aux participants de bénéficier de :

  • Un programme de formation intensive en leadership et en négociation de six mois, principalement dispensé virtuellement, la dernière session s’étant tenue en personne en Égypte, juste avant la COP27.
  • Une communauté de jeunes leaders et négociateurs, avec des espaces et des plateformes dédiés leur permettant de partager des idées, des réflexions et des apprentissages entre eux.
  • La possibilité d’obtenir des subventions pour couvrir leurs frais de voyage et de subsistance lors des négociations de la CCNUCC. Ces subventions étaient principalement destinées aux pays à faible revenu, dans le but de supprimer l’un des principaux obstacles à la participation des jeunes au processus de prise de décision.

Pour compléter leur programme de formation cette année, la cohorte CYNP a assisté à la COP27 pour découvrir par eux-mêmes ce qui y était discuté.